Etos Kerja

Semua bidang pekerjaan sangat membutuhkan sumber daya manusia yang bagus. Bukan hanya soal kemampuan kompetensi, skill atau kemampuan yang baik, tapi juga sikap atau etos kerja yang baik pula.
Pada kenyataannya kompetensi awal dalam mengambil bidang studi dalam dunia perkuliahan tidak dapat terserap secara menyeluruh dalam dunia kerja. mungkin hanya kurang dari setengahnya yang sesuai. Karena kebutuhan dari perusahaan nyatanya tidak sebanding dengan lulusan-lulusan perguruan tinggi. Sehingga sangat mudah kita menyebut istilah 'salah kamar' dalam dunia kerja.
Namun yang lebih dikedepankan adalah etos kerja atau 'attitude'. Skill atau kemampuan berperan 20 % sedangkan etos kerja berperan 80 %. Sikap disiplin mutlak dibutuhkan dalam bekerja. Karena untuk apa kemampuan yang bagus tapi tidak mempunyai sikap yang baik?
Tidak hanya dalam dunia kerja, dunia wirausaha juga sangat mengedepankan sikap yang baik. pengusaha sukses di dunia ini adalah orang-orang yang ulet, disiplin dan fokus akan tujuan serta tidak mudah menyerah dengan keadaan. pengusaha bukanlah orang yang pandai dalam pelajaran-pelajaran formal, tapi dia adalah orang yang pandai dalam bersikap.
Oleh karena itu, betapa pentingnya menanamkan sikap dan etos kerja yang baik sejak dini kepada anak-anak melalui pendidikan dan ilmu agama. Karena mereka adalah sumber daya manusia potensial yang perlu diasah untuk dapat menjadi manusia-manusia unggul kelak.